청년내일채움공제는 청년에게는 경력을 쌓을 수 있는 기회를 제공하고 기업에는 우수한 인재를 확보할 수 있는 기회를 제공하는 제도입니다.
청년내일채움공제를 신청할수 있는 대상과 자세한 내용 그리고 신청방법에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다.
청년내일채움공제란?
청년내일채움공제란 청년들에게는 안정적으로 경력을 쌓을 수 있도록 도와주며, 중소기업에서는 유능한 인재를 이탈 없이 장기간 지속적으로 유지할 수 있는 제도로 청년과 기업 모두 함께 성장할 수 있도록 지원하는 제도입니다.
청년내일채움공제 신청대상
- 청년
연령 : 만 15세 이상 34세 이하
(군 경력자는 복무긱간을 비례하여 최고 만 39세까지)
정규직 취업일에 고용보험 이력이 없거나 최종학교 졸업후 고용보험 가입기간이 12개월 이하
학력 제한은 없으며, 정규직 취업일에 고등학교/대학교 재학, 휴학인 경우는 제외(졸업예정자 가능)
- 기업
공제 가입 대상인 청년 정규직 채용일을 기준으로 직전 3개월간 평균을 낸 고용보험 피보험자수가 5인 ~ 50인 미만인 건설업/제조업 등의 중소기업일 것
청년내일채움공제 지원 내용
청년 본인이 20개월간 16만원 이후 4개월간 20만원을 적립하여 2년간 총 400만원을 적립하면, 기업과 정부가 각각 400만원씩을 적립하여 2년후 만기 공제금이 1,200만원 + α 를 지원하는 제도입니다.
만기 후에는 중소기업벤처기업부에서 주관하는 3 ~ 5년의 만기 상품인 내일채움공제로 연장가입이 가능합니다.
청년내일채움공제 신청 방법
1. 청년과 기업은 워크넷으로 참여 신청을 합니다.
2. 고용센터를 통한 자격 심사를 거칩니다.
3. 승인 여부를 통보 받습니다.
4. 청년과 기업은 청약시스템에 청약 신청을 합니다.
5. 청약 승인
6. 공제부금 적립
7. 정부 지원금 신청/ 적립
8. 만기 지원금 지급
청년내일채움공제
청년내일채움공제 참여!! 청년은 초기 경력형성을 통한 미래 설계 기반 마련의 기회를, 중소기업은 우수인재 확보와 고용유지의 기회가 됩니다. 사업소개 바로가기
www.work.go.kr
http://www.sbcplan.or.kr
www.sbcplan.or.kr
.청년내일채움공제 신청 기한
정규직 채용일로부터 반드시 6개월 이내 청년공제 청약 홈페이지에서 청약 신청을 완료하여야 합니다.
자격심사에 일반적으로 10영업일 이상이 소요되는 점을 감안하여 워크넷 참여신청은 미리 신청하여야 합니다.
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